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面试文案策划都会问些什么?

  • 分类:知识学习
  • 更新时间:2024-11-12
  • 发布时间:2024-05-14 10:40:09
我也是喜欢写作的,上个月也到了一家公司面试文案,虽然我现在的工作和那家公司无关,但我还是把他们问我的问题告诉你吧,希望能有一点帮助.首先肯定是介绍自己,我去了很多家都这样,这就需要你抓住重点,比如文案,介绍的时候就突出你的写作创意等,你也是
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我也是喜欢写作的,上个月也到了一家公司面试文案,虽然我现在的工作和那家公司无关,但我还是把他们问我的问题告诉你吧,希望能有一点帮助.

首先肯定是介绍自己,我去了很多家都这样,这就需要你抓住重点,比如文案,介绍的时候就突出你的写作创意等,你也是喜欢写作的,这方面可以突出的说一下。

文案和写作又是有区别的,特别是广告,只会写是作用不大的,肯定会问你对广告文案的看法,你对你看过的一些广告哪些比较喜欢,他们有什么特点,为什么觉得这些广告文案好。

现在的职位很多都需要有经验的,最好只要有作品,如果没有作品,或许要准备一些这样的问题:你有一些哪些自己认为自己写的比较好,有创意的词汇或句子,这些词句有什么含义和高明之处……

还有,如果这个广告公司是针对当地人为主,或许你就要了解以下当地人的特色,什么样的创意、思维适合他们,他们又是一种什么类型的人,你对当地文化有什么了解。

还有就是,你比较喜欢什么类型的文章或书,擅长写什么类型的文章或书,有没有特别喜欢或推荐给他们看的书等等……

反正文案主要就是这些了,其他我还没想到,大概都从文字和创意上,祝你好运,面试成功:)

没有文案作品,面试文案策划实习生的成功几率大吗?或者面试时应该怎样表现自己?

问题一:文案策划具体是做什么的 我现在就是文案策划。每天写电视广告脚本,报纸广告,宣传页,三折页,总之是电视广告、平面广告里一切与文字有关的工作,对语言表现力有一定要求,但文字功底不是全部。有时文案也要涉及一些广告的创意,还有产品的推广策划,写个策划案什么的。如果你不是广告专业出身,我再稍微解释细致一点,电视脚本就是电视广告的最初文字表述,分镜头啊,场景描述啊,角色语言啊,旁白啊。报纸广告你肯定常在报纸上见到,三折页和宣传页就是街上发的宣**,那上面的文字组织就是文案做的工作鸡。我也不是科班出身,所以相信我的解释一定很通俗了,呵呵

对了,这个工作最初一个月也就一千多点,干的好可以去好的广告公司,拿个四五千也没问题。

问题二:文案是什么意思 一般指广告公司或企业策划部从事文字工作的职业

比如:

广告文案:影视广告脚本、报纸广告、宣**等

企业文案:企业宣传、新闻宣传、形象宣传等

等等

一般文案与策划是分开的,但是有时文案也会抚些活动策划、新闻策划之类的工作,根据公司情况不同有所侧重。

问题三:文案策划是做什么的啊 文案类工作是为 *** 公司撰写宣传软文或产品广告,也可能是为客户公司撰写形象类文章。需要 *** 文案(策划)的公司以房地产和广告行业为主,主要工作是为销售的商品(楼盘或其它产品)写软、硬广告,这些工作“创意”性较强,故而需要 *** 文案(策划)有很强的策划能力,富有创意,文字功底强,能写得一手“美文”,同时也需要一定的相关行业知识。此类 *** 形式灵活,一般每周去 *** 单位“交稿”一次即可。如果有 *** 文案经验的朋友应该知道,做文案策划这一行除创意以外还有很重要的一环就是:“卖稿”,“卖稿”就是把作品推销给你的AE客户总监以及客户,让他们采用你的创意。推销的时候,一份精美的文案稿或者策划书是非常重要的。例如一份文案稿如果只有密密集集的文字,策划书还要洋洋洒洒十几页,看见都头晕,当然没有耐心去慢慢思考欣赏啦!所以在适合的位置上做一些适合的设计是很重要的,例如在文案稿上配上一些相关意义的,让人一看就一目了然。建议文稿不要直接以文字的方式E-MIAL给对方,因为到时匆忙要开会的时候,谁会帮你准备这么精美的文件,当然得自己打印准备啦!

问题四:一般做文案策划有什么好的思路 首先和你说明,文案和策划不是同一概念。只是有些公司比较小,二个就混杂在一起。文案的基础是文笔+广告行业必要的知识,基础是写出一手好的文章,其次是广告行业必要知识。你可以先系统学习写文的知识,再熟悉广告行业的知识。

至于看什么书,书太多了。又不知道你学习什么专业,取哪些长处补哪些短处。大概的你按这思路走,就没错,事半功倍。

对于没有经验的,你可以先去广告公司做市场。前提是你已经能写出一份像样的策划案,这个时候接触客户多了,客户会有活动的话,或者计划推广等。你可以自己写,这样你就能积攒案例,为下一步跳槽做准备。

当然,此举的最大前提是你比就职单位的文案和策划实力要强。

对于完全没有信心的,可以在网络上先练手。例如:威客啊 任务中国啊,都有这样的机会。此举能攒些乌有的案例,面试的时候可以用上。

另外小广告公司只有锻炼自己的机会,他们哪里你是学不到多少的。这世界有三类人,第一类人是主动学习挑战自我,最蠢的人是需要人鞭打脚踢才去学。我希望你是第一类的人。

一、 策划与创意

1. 策划与创意源于文化的底蕴,生于思维的碰撞,精于阅历的积淀。

2. 策划总要求有新的创意,并直接针对市场和销售。

3. 策划和创意要求从业人员是专家,而非仙家;是解决问题而非点石成金。

4. 策划创意是团队组织行为、专家行为、工业化流程行为相结合的智业产业,是一项长期持久的事业。

二、 策划文稿的撰写

1. 最忌空洞无物、闭门造车。

二忌辞藻堆砌、华而不实。

三忌文笔不畅、别字先生。

2. 文章是思维的外在体现,低劣的稿件将给公司形象造成不可弥补的损失。

3. 策划人这个岗位总要面临各种新鲜的事物,要求从业者能在最短时间对项目做出尽可能深入的了解。

4. 策划离不开深入细微的调查研究。

策划人在撰写文稿前必须先对相关领域进行速成学习,尽快由一无所知变成行家里手。

例如撰写纪念 *** 和平解放五十周年五十位知名画家大型笔会,不知道一纸三裁,不知道吴冠中,不了解作品的行情,是谈不上做知名画家笔会策划的。

当今国内知名画家屈指可数不过二十余位,仅仅为纪念五十周年,便生拉硬拽五十位知名画家,题目已然引得行家纷纷耻笑,更不要谈得到业务了。

只有经过调查研究,走出去了解情况,脑子里有东西了,再动笔才能写出好的策划文案。

5. 调查研究的方法很多。最有效的是拜访业内前辈行家,此外还有查阅文献资料、对客户做访谈等等。

6. 策划人应时刻关注时事动态、新闻政策,这样才能找出符合时代的亮点、避免不必要的禁讳、得到客户的认可。

总的来说做文案策划需要做到以下五点:

聆听

作为文案,你不应该只会苦思冥想,你要学会聆听,在泼妇骂街中听出风土人情,在出租车司机的怒吼中听出股市行情,在街头巷尾家长里短中听出货币涨跌。只要用心去听,这时候,耳朵比笔杆子更犀利。

做加法

在开始写或想创意之前,你不要给自己设限,可以添油加醋,可以画蛇添足,总之,想到什么都能写下来,不要提前关闭了自己的思路,将自己处于完全开放的兴奋状态,让你的想法在连锁反应中,不断触发新的内容。

做减法

在交稿前,你需要做减法,你要学会修枝去叶,学会忍痛割爱,把所有的东西堆在一起并不一定好看,你要学一点美学常识,懂得搭配,在最后,减到极致,也是完美。

沉淀

可以很容易通过各种途径得到信息,每天都会有新的信息融入进来,所以,这时候的文案,不缺信息,缺的是一个筛子,文案要学会用心灵去与这个时代共震,将无用的信息排除,涤荡出......>>

问题五:文案与策划有什么区别 在广告学当中的文案与策划应当是两个相互联系,而又迥然不同的专业分工。

文案包括标题、正文、口号的撰写和对广告形象的选择搭配。

而策划则是考虑怎样做广告的职业,比如广告媒体形式、受众人群分析、宣传重点、营销策略,此外,策划可能还要考虑画面、文案的表现方向……大概的说来,策划做的东西是给广告公司和客户看的。策划是文案的上游环节。策划是统携全篇的纲领,而文案则是将具体策划思路形成文字,变成具体可操作的方案。

由于我国早期的广告行业发展不成熟,公司普遍小型化,缺乏专业分工,再加上策划人员都具备一定的文案水平,一些中小企业的市场部或企划部为节约成本,常常让一个人承担多种职能,从而很多策划人员既要策划营销活动,又要撰写广告文案。但文案策划这种错误称呼的出现与上述现象并不是因果关系,主要还是由于长期对文案和策划的误读造成的。

问题六:活动策划,故事策划,文案策划的区别有什么不同 首先请看到策划前面的字,活动、故事、文案,也就是说活动策划偏重于活动,比如晚会,晚宴,开业典礼,周年庆典,party之内,要有详细的操作流程以及可实施性。故事策划应该算是脚本之内,有文学脚本和故事脚本,剧情怎样发展,有一个场景有什么含义,时间安排....通过你的文字把郸面写在纸上。文案策划没有一个统一,可以说活动策划,故事策划也属于文案策划里面的,文案就是写,策划就是idea。

在我们中国,这几个工作,分的不是很明确,就比如说吧,文案就是文案,策划就是策划,这是两个不同的职位,但是在我们中国这就变成了文案策划!可能你的职位是活动策划,但是还是要去写脚本,写新闻。

当然有些公司例外,比如一些4A公司

问题七:文案策划的工作内容是什么 文案策划岗位职责

1、 协助公司各类宣传策划方案的设计和撰写;

2、 负责宣传推广文案及宣传资料文案的撰写;

3、 负责公司对外媒体和广告表现文字的撰写;

4、 协助公司各类刊物的采编工作;

5、 定期更新行业资讯,撰写行业快讯;

6、 负责媒体软文和广告资料的收集与整理。

问题八:文案策划工作岗位的职责到底是什么? 这个岗位的职责主要有:协助策划经理完成业务工作;积极开拓客户,完成业绩指标;文案策划专员应该具有较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力,同时还应该掌握不同风格文案写作方法,熟练掌握镜头语言,思维敏捷。

问题九:网络文案策划工作主要是什么? 网络文案策划,单从这个名字可以分解成2个含义;一是文案,也就是写作;二是策划,也就是活动类或者说如何帮助你所在的企业更好的宣传;两者的关系式紧密相连的。只有写作的思路不断进步,不断的创新,才可能有机会去做策划,不然就大多时候人只能做到其中的一点。所以说要2者都能做到的话,要求的是要有灵敏的思维,对市场的分析以及自己对所在行业的了解,再者分析客户需要怎么样的宣传方式,我们就做怎么样的方式。

举个简单的例子来说吧。这个岗位正好我公司也是有的,而我也是这个职位的上级领导,我来说说我对这个岗位的大致工作过程跟你说下。

我们这边的文案策划叫做策划编辑。其实意思是一样的。也就是日常给自己的网站添加新的文章,要求是自己写作的或者是在别人的基绩上修改成自己的文章,哪怕文章的意思是一样的,但通过我们的编辑变得味道不一样了,这就是其中成功的一个意思。再者是当你的写作能力达到一定的水平时(这要求你对你企业的深入了解后为基础。)再来策划;策划就是帮助企业在网络上得到更多的关注率或者说是曝光率吧。让更多的人知道你们的网站,知道你们的产品,进而产生交易。

不知道我这样说你是否理解。还有不理解的可以问我。这是我的观点,如有不认同的情见谅。

问题十:文案策划具体是做什么的 我现在就是文案策划。每天写电视广告脚本,报纸广告,宣传页,三折页,总之是电视广告、平面广告里一切与文字有关的工作,对语言表现力有一定要求,但文字功底不是全部。有时文案也要涉及一些广告的创意,还有产品的推广策划,写个策划案什么的。如果你不是广告专业出身,我再稍微解释细致一点,电视脚本就是电视广告的最初文字表述,分镜头啊,场景描述啊,角色语言啊,旁白啊。报纸广告你肯定常在报纸上见到,三折页和宣传页就是街上发的宣**,那上面的文字组织就是文案做的工作鸡。我也不是科班出身,所以相信我的解释一定很通俗了,呵呵

对了,这个工作最初一个月也就一千多点,干的好可以去好的广告公司,拿个四五千也没问题。

专业不对口,没有工作经验,怎样面试文案策划才能成功?

啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊

我真日了。

请你仔细看之后务必记着,因为我要告诉你一个真理:

-------------99%的企业根本不知道什么是文案,什么是策划。-----------

请一定要记住这句话!

所以你要应聘的时候做两手准备,一是一本策划案,另外是一部分文案作品。

关于策划案,你有很多可以写的东西。

你可以写一份全世界通用的策划入门作品,调研报告。PPT格式

要求:

1、有图表

2、有照片

3、有分析

4、有总结

15到20页之内。

至于题目,你可以写出各种花样来,我给你几个题目吧

1、XX大学手机品牌调研报告

注意几个细节,比如一个学生有几个手机,都是什么牌子,都多少钱,男生喜欢什么牌子,女生喜欢什么牌子,用什么购买方式,更换频率是多久等等

2、饮用水

3、XX大学周边广告位调研

文案作品

1、为你所在的班级写一份简介

2、为你个人写一份简介

注意细节,最直接了当的方式是用固定文体。不用多,二百字以内就可以。

比如甄嬛体、比如新闻联播体、比如凡客诚品体、简单易懂还好套用。

说了这么多,你应该有所顿悟。

我觉得如果要咨询的话,我收你200块钱你不亏吧?

一句话,用3天时间,你能写到让你自己满意了,把这个打印成册,找会设计的同学帮忙弄漂亮点。面试的时候想着自己是高富帅,对方是穷*丝来追求你,然后稍有疑问就把这个作品拍在他脸上(好像有点过分)。

我敢说你闭眼可以拿3000以上的薪水,任何一家单位随便选。想去哪里去哪里。多了不敢吹牛,HOHO。

好了,现在我来问你一个问题,你能回答上来,就表示我写的这个就是绝世文案。

99%的企业知道什么是文案,什么是策划么?

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写了这么多,就为了告诉你一个关于文案的真理。

我写给你看,你认真看到底,能够看懂。这个才叫绝世文案,你不认真看,我写的就是狗屁。

狗屁和绝世之间,只在于你认不认真。

仅此而已。

共勉。

首先你要明白,应聘文案编辑,最核心的能力是什么?是文字功底,简单说就是写文章的能力,所以即使没有工作经验,也不是对口专业,但如果有很强的写作能力也是OK的。

关键在于如何证明自己具备很强的写作能力,这个就需要有作品和成绩支撑了,

你可以在简历上留下你刊登的文章、博客链接、发表的文章链接、作品集、个人运营的账号等来证明自己的写作能力,首先把简历写好,重点突出自己的写作能力,先过简历这一关;

再说面试,面试要提前准备好如何回答以下几个关键问题:

1、为什么想选择做文案编辑类的工作?(考察求职动机)

2、你的优势是什么?为什么你觉得自己能胜任这份工作?(考察是否具备相应的能力)

3、聊聊你是怎样写作的?假如给你一个题目,你会怎么构思?如何写出爆款?(考察思维方式)

其实对招聘应届生,企业都没有那么高的要求,所以如果你有写作能力和作品、简历能扬长避短、面试能答到点上,做到这三点,基本上拿下这个职位至少有九成把握。

祝好运!

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