会的，就经验来说，一般情况都会查阅档案，并着重查看在招录人员时强调的条件，尤其是入学毕业的资料，但是有的时候有的人档案中没有获得学位的资料，一般有学位证就可以，难道此企业强调要有学位吗？
也有的人档案中记录不符合条件，但是仍然录取了，与负责录取的人有关。
一般是需要查看档案的，还有你的毕业证等等。毕竟外企的信息安全工作做的很好，不可能要一个不可靠的人来进入公司工作的。
公司的也会查啊，只是没有国家的那么严格。基本的还是要查的，比如毕业院校，有没有违规记录等。
根本就不会去调你的档案因为面试只能说明你成功了一半而已面试前有资格审查当面试成绩出来后，如果你被录取了，那用人单位就会去提你的档案，里面就是你的全部资料了 还会有一个审查的，这个一般就没什么问题了，最后用人机关会提取走你的档案。考国家的单位就是好，呵呵很多步骤都很简单。