当前位置: 知识学习 > 1.高校就业协议书,与毕业生灵活就业登记表是一样作用吗? 2.如果想从事自由职业还需要签订就业协议书吗?

1.高校就业协议书,与毕业生灵活就业登记表是一样作用吗? 2.如果想从事自由职业还需要签订就业协议书吗?

  • 分类:知识学习
  • 更新时间:2024-11-15
  • 发布时间:2024-04-19 02:10:04
1. 高校就业协议书与毕业生灵活就业登记表作用不一样,前者是用人单位、学校和你的三方协议,具有一定的强制性,要求你毕业后去这家单位工作2. 想从事自由职业不需要签订就业协议书,但你在学校的档案可能会转到你的生源地3. 原则上说你违反就业协议
内容详情

1. 高校就业协议书与毕业生灵活就业登记表作用不一样,前者是用人单位、学校和你的三方协议,具有一定的强制性,要求你毕业后去这家单位工作

2. 想从事自由职业不需要签订就业协议书,但你在学校的档案可能会转到你的生源地

3. 原则上说你违反就业协议就应该缴纳违约金,数额根据你和单位的约定,但违约金不能超过你在这家单位的一个月工资。你也可以跟单位好好谈谈,看能不能免了你的违约金。

4. 现在大学生毕业基本上都算干部身份,学校既然都发了派遣证,当然有该身份。

5. 如果你顺利与单位解除就业协议,并及时把解除《就业协议》的协议书反馈给学院/系或就业处,那么你就不需要去人才市场办理手续,学校会直接把你的档案打回原籍。干部身份主要还是看你的工作,只要你不是在一线当工人,基本上都定为干部身份。

灵活就业协议怎么签

大学生毕业之后出来找工作,找到一份满意的工作比较困难。找到工作的同学与用人单位签订三方协议,没有找到满意工作的同学,有灵活就业协议。关于灵活就业协议是什么意思?我认为主要有以下几个方面。首先,灵活就业协议一般适用于没有落实工作单位的学生,签订该协议,在学生毕业时户口和档案都转回户籍地。其次,学校为了就业率,一般都会督促学生签署三方协议或者灵活就业协议,辅导员都是有任务指标的,必须让每个同学都完成。最后,在毕业后学生的去向不一样。有些人选择考编考公,有些人选择继续考研,不工作的学生需要对学校有个交代,签订灵活就业协议对大家都好。

一:该协议学生可以放心签订,对于自己考试或者找工作都没有什么影响。

灵活就业协议一般适用于没有落实工作单位的学生,签订该协议,在学生毕业时户口和档案都转回户籍地。

二:大学毕业生只要在毕业两年之内没有交社保,也没有签订三方协议的,都算应届生。可以享受某些单位的报考福利。

学校为了就业率,一般都会督促学生签署三方协议或者灵活就业协议,辅导员都是有任务指标的,必须让每个同学都完成。

三:每个人选择的路不一样,怎么选择是学生自己的决定,灵活就业协议只是给学校完成任务而已。

在毕业后学生的去向不一样。有些人选择考编考公,有些人选择继续考研,不工作的学生需要对学校有个交代,签订灵活就业协议对大家都好。

关于灵活就业协议是什么意思?大家还有什么想要补充的,欢迎在评论区下方留言。如果你也认可本篇文章,记得点赞加关注哦。

灵活就业协议和三方协议的区别

法律分析:学校要求签订灵活就业协议对于学生本人是没有太大影响的,因为灵活就业是老师为了完成学生整体的就业率所商量的协议。如果你以后不想要继续向更高程度的学历努力奋斗,那么就可以签订这个协议。如果你没有打算去工作,而是想要继续上学,那么就不建议签订这份协议。一旦协议签订之后,学生就要去自主择业,人们就没有办法获得当地国家**的就业计划安排,已经被视同就业了。

法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。

关于毕业生签订灵活就业协议

三方协议书是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。就业协议书《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,是普通高等学校毕业生和用人单位在正式确立劳动人事关系前,经双向选择,在规定期限内确立就业关系、明确双方权利和义务而达成的书面协议。

灵活就业协议一般适用于没有落实工作单位的学生,签订该协议,在学生毕业时户口和档案都转回户籍地。其次,学校为了就业率,一般都会督促学生签署三方协议或者灵活就业协议,辅导员都是有任务指标的,必须让每个同学都完成。最后,在毕业后学生的去向不一样。有些人选择考编考公,有些人选择继续考研,不工作的学生需要对学校有个交代,签订灵活就业协议对大家都好。

该协议学生可以放心签订,对于自己考试或者找工作都没有什么影响。

灵活就业协议一般适用于没有落实工作单位的学生,签订该协议,在学生毕业时户口和档案都转回户籍地。

大学毕业生只要在毕业两年之内没有交社保,也没有签订三方协议的,都算应届生。可以享受某些单位的报考福利。

学校为了就业率,一般都会督促学生签署三方协议或者灵活就业协议,辅导员都是有任务指标的,必须让每个同学都完成。

每个人选择的路不一样,怎么选择是学生自己的决定,灵活就业协议只是给学校完成任务而已。

在毕业后学生的去向不一样。有些人选择考编考公,有些人选择继续考研,不工作的学生需要对学校有个交代,签订灵活就业协议对大家都好。

法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

首先要明确的是,如果你毕业时没有工作,你就会被二分回省,你的档案以及户口(如果迁到学校的话)会被送回你原户口所在地,档案在人事局,户口可以回到原来的位置,及时报道后可以计算工龄,但是户口问题这样看来不是很好。

其次,与二分相对应的就是派遣,是指你毕业时有工作了,学校派发派遣证,你的干部身份、户口等问题可以相应得到解决。就你现在的情况,我建议你找个你当地的公司协议签了,派遣证、户口等问题先解决了,每年给这个公司多少钱,这种公司有个固定的称呼好像叫档案挂靠,这样的话以后你在深圳找到工作,把你档案迁过去,户口等问题相应解决。另外,如果你家庭条件好的话,可以自己较五险一金,挂靠的公司是不会给你交的。

最后,档案直接回家,对你以后就业也许影响不大,经济不好的话就顺其自然吧,干部身份只有在从政的时候有用,自己掂量下能不能用着。

祝你好运,站在校门口的毕业生。

点击查看全部内容