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在面试结束之后,到底能不能主动寻问HR面试结果呢?为什么?

  • 分类:知识学习
  • 更新时间:2024-11-15
  • 发布时间:2024-05-11 12:50:19
一般面试完成后HR在第二天就会通知面试结论的,也是有的公司或行政事业单位当场就可作出选择的,这种一般是二种极有可能,一种就是你具体表现很好,大部分能确立录用你,另一种是对一个人的面试不是很比较满意,马上就清除了。如互联网企业,一般当日或者第
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一般面试完成后HR在第二天就会通知面试结论的,也是有的公司或行政事业单位当场就可作出选择的,这种一般是二种极有可能,一种就是你具体表现很好,大部分能确立录用你,另一种是对一个人的面试不是很比较满意,马上就清除了。如互联网企业,一般当日或者第二天给我回复,即便是高档职位。

面试完以后三天内一般都是有结果了,因为大数据技术本来是注重细节速度。但是如果是在一些传统制造业而且是落日公司,可能久点,由于她们有许多流程必须走什么的。面试以后无需本身积极主动问,过去的话HR会积极主动联系你,倘若没通知那就是没过,也不用再打电话去问。在面试完成后,能够询问hr,在哪一天发生下一步的分派,直到hr讲的时间过去之后,并没直至手机上,大部分就能确立未录用。

还可以马上打电话,发送邮件,先说明私人信息,何处面试什么职位,再询问面试结果如何,落款能够说明对公司的祝福。留出自己的名义和手机,更快捷另一方回复.等候公司面试结果时,能够再度寄送个人简介,避免耽误毕业生就业,一般企业招聘职位务必面试好多个候选人,最后择优录取而选。有可能会周期会很长,杰出人才还是要多较为好几个公司,选择最技术专业的。

一般职位一般HR人事助理能够当场管理决策,有一些职位务必用人的企业负责人面试后管理决策,像负责人,责任人,财务会计,销售经理等高管职位务必更高一些一级副总等亲身面试,一般3个工作上日左右能够联系询问,积极主动联系询问主要表现出积极新进员工意愿建议能够数次询问能否新进员工,还能够过一周左右询问是否有新招聘。

在职场上面试的时候HR问这个问题的原因,以及回答更合适,可以看下面这几点

主要是下面几点:

第一点、可以知道求职者是否有存在请长假的风险。还没有结婚随时可能因为结婚请婚假,怀孕请产假甚至离职待产,这对公司来讲是巨大的损失。

第二点、可以知道求职者对工作的态度。从这个问题的回答中,可以看出求职者是重家庭还是重工作?职业匹配程度。有些工作强度较大,需要大量投入时间和精力,需要求职者具备一定的抗压能力。那么要如何回答好这个问题呢?如果你是单身,可以这样回答:“目前是单身状态,我觉得感情看缘分不要着急,先找到一份满意的工作,让自己经济独立才是最为重要。目前是单身状态,我计划两到三年内在这个城市发展,想先锻炼锻炼自己。目前是单身状态,现在也不考虑恋爱问题,我觉得只有自己的能力提升了,变得更加优秀才能谈一场更稳定的恋爱,现在只想把主要精力放在工作上。”

如果你不是单身,可以这样回答:“我已经有爱人了,我们两人的感情稳定,对于未来已经有一些初步计划,我们打算两年后再结婚。我谈恋爱了,我处于适合谈恋爱的年龄,但我不会结婚那么快,现在是打拼的最佳时机。我已经结婚了,但目前还是想要重心放在工作上,和爱人也已经计划好在两到三年后再要孩子。结婚了,也已经有了孩子。目前不打算生二胎,爱人说有一个孩子就足够了。”我们要了解HR对于求职者方方面面的考虑,毕竟HR招人是要为公司的效益贡献价值的,这无可厚非。总之,在回答HR这个问题时,一定要注意:真实回答,千万不要说谎。其实只要表达好你对工作的态度,自己有平衡好生活和工作的能力就行。所以说对于HR来说,了解求职者的是否单身这很重要:

第一、刚毕业+单身:短期内不会涉及婚姻产假,可以加班。

第二、有男朋友/女朋友:感情可能会影响职业稳定性。

第三、新婚未育:新婚的人,可能有备孕计划还需要产假,不会有足够的精力投入到工作中。

第四、已育:较为稳定,可能存在一定的经济压力。

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