MBA面试申请材料要求分别由基本信息、申请短文、附件（含推荐信、组织结构图等）三部分构成。其中，申请短文是考官更深入了解申请者，更完善地表达自己的一个机会。对于教育和职业背景不是特别突出的考生，申请短文显然是打动考官的重要机会，如果短文的前几行都看不进去，后面无论设计得多好，效率都会大打折扣。因此申请短文要言简意赅展现自己的综合实力、并极具吸引力。
对于同学们来说，想要进入名校，提前面试是你们必须要经历的一个门槛，今天百科老师就带大家看一下提前面试申请材料上有哪些需要你注意的“大坑”，千万别踩~
内容造假问题
有些学员害怕自己没有通过不了，选择内容造假，这是申请材料中最忌讳的事情!高校的评委大多有着多年的材料评估经验，早就练就一双火眼金睛，你耍的一些小聪明被识破的几率很大，会直接导致申请失败，会为你以后的申请增加了难度
同样，为了隐藏自己的弱点，故意隐瞒一些信息，使得申请材料中的信息表达不完整，会让评委感到疑惑，也会影响到考官对你材料的评估
学校看重的是一个考生的整体素质，想要制作出一份令人满意的申请材料，那你就应该在下面多做准备，可以参考优秀的申请材料或者结合MBA面试辅导老师的意见，对“自己的短板”进行客观描述，同时加以其他优势的辅佐。
申请材料是老师对一个学生的第一印象，在展示自己或写申请短文时，如果只是罗列一些项目，或者一些众所周知的东西，没有什么说服力，也会让老师认为你对自己的定位不够清晰。
我们要知道，招生委员会的老师每天会看一大堆材料，这些材料中可能有80%的内容会相同或者相似，很容易存在审美疲劳。要在众多申请者中脱颖而出，最好是要有自己的独特之处。
在挖掘材料时，聪明的学员应该多问自己几个为什么。在罗列项目时，也尽量用STAR法则去做一个陈述，在情境(situation)、任务(task)、行动(action)、结果(result)四项上进行延展扩充，多维度展现你与工作相关的具体信息和能力。
同时，要展现出自己的深度思考能力，比如作为传统企业的互联网部经理，你给部门带来了什么转变?你在品牌宣传上做了哪些突破?与行业内同等力企业对标，你的优势和劣势是什么?这些都是应该深入思考并仔细打磨成文的。
推荐信中的语言
推荐信是申请材料中唯一一份可以提供他人客观描述的材料，和其他材料一起，塑造了一个全面立体的申请者形象。
非常遗憾的是，由于中国教育一直所倡导的写作习惯原因，有相当大一部分推荐信，都是用是非常空洞的形容词堆砌起来，基本囊括了所有的能想到的优点：工作勤奋，良好的沟通能力，组织协调能力，很强的责任心与上进心，学习能力强等等。这些都是很假大空的东西.
好的推荐信，行文更强调事情的描述和细节的把握，推荐信必须把事情的整个画面描述出来，并写出从中的启发，而不应一味强调申请者有多牛多优秀。
总之，写优点时，最好聚焦，不写太多，只写特别突出的;多用具体的事例来支撑你的观点。比如你的推荐人说你非常努力，就可以举例在业余时间通过刻苦自学通过了什么等等，更加具有说服力。
自视太高，不精心准备材料
在提前面试中，我们确实碰到过一些自身履历过硬的学生，因为太过自信而忽略了对申请材料的准备，导致申请不成功。
再好的背景，如果不能在申请材料中充分、清晰地表现出来，那么有和没有，其实没什么区别。
另外，太过简单的申请材料也会让评委误认为考生不重视本次申请。正确的心态应该是谦卑而慎重，把自己的优势切实发挥出来!
拖延症严重的你，到最后才准备材料
拖延症可以说是当代人的普遍病症之一，但是，既然已经决定参加MBA考试，那么就一定要制定规划，不能以工作忙事情多等理由一拖再拖。
申请材料一定要尽早动手写，多留点时间进行修改。这就好像一架好钢琴，一定要通过一个高明的调音师，进行多次精心调整后，才能发出最美妙的声音。
商学院对申请论文一般都有字数的限制，那么多的内容，那么少的字数要求，怎么才能把每句话都说到点子上，让每个字都发挥其应该有的作用，还是要费一番心思的了。
往往在第一遍完成草稿后，当时是觉得很完美，可是过了一周后再看，就觉得写的很肤浅了。
其实，写作的过程也是一个思考的过程，那些论文的题目，让作者有更多的时间来思考自己的职业规划和自己的性格特点，思考的时间长了能更深入，写出来的申请材料的质量也越高。
本文将为大家介绍留学面试的准备工作，包括仔细阅读邀请函、回顾个人陈述、了解学科、熟悉申请材料、打好草稿、整理好仪容和保持精神状态等方面。
仔细阅读邀请函请仔细阅读邀请函，它甚至可能要求你带上某些文件，或是要求你准备一项面试当天所需要做的任务。
回顾个人陈述面试中有可能被要求说明或是拓展你个人陈述中的某一部分，所以尽可能去设想他们可能会提出的问题。
了解学科提前做好功课，了解清楚要面试学科的所有信息，例如：课程介绍、课程设置、就业方向等。
熟悉申请材料面试问题中会有一些点跟个人陈述、简历中相同，那就得注意说法要保持一致，可以在此基础上深加工，但是一定不能南辕北辙。
打好草稿针对面试要问到的问题，将自己的答案做书面记录，进行推敲修改，确保在正式面试时可以了然于胸，以便在系统要求的时间内清晰自然的表达出自己的答案。
整理好仪容因为面试的过程中你是可以看见自己的，以防因形象问题使自信心受损，影响发挥。
保持精神状态虽然面试的时候我们要对面试的内容做很充分的准备，但是也不能忽视面试时的精神状态。轻松、自信、面带微笑、风趣幽默的表达出自己的观点，让面试官在看你的视频的时候有一个好心情。
想在留学面试中脱颖而出？以下7大秘诀助你一臂之力
深究邀请函别只扫一眼，里面藏着你不知道的秘密。邀请函里可能有要求带的文件或面试任务，别因此而错失机会！
个人陈述再熟悉提前为面试中可能的问题做准备，这样你就能轻松应对，展现深度和思考！
学科调研了解你要面试的学科，课程、设置、就业方向等，让面试官看到你的用心！
材料统一战线简历、个人陈述里的信息要一致，别让面试官在信息里迷失，对你产生不信任！
答案草稿化将问题与答案对应，提前写下来，不断推敲，确保在面试时你能流利、自信地表达！
形象大作战注意自己的仪容，自信从外表开始。保持良好的形象，让面试官眼前一亮！
精神状态至上内容准备很重要，但精神状态更是关键。保持微笑、风趣幽默，让面试官感受到你的热情与活力！